Kanban Digest 35
Kanban Digest #35, c’est le meilleur du #Kanban trouvé sur le web cette semaine.
Lu sur twitter
@marcosalas Kanban IS NOT for Software Development ONLY; It can be implemented in the entire organization. The key behind is the foundation Lean Agile
@kanbanery Kanban does not remove the requirement to think, learn and improve. It just facilitates the process with real data and process transparency.
@odrigoy Limit your WIP or your WIP will limit you…
« A great process isn’t designed; it is evolved. » Henrik Kniberg.
(?) Every time I hear a manager saying « coordination is complex here », in fact he’s saying « queue management sucks here ». Kanban LimitYourWIP
Et une petite série sur le Kanban et Lean Start Up, qui font bon ménage:
@agilemanager Both Kanban & LeanStartUp provide ways to build social evolutionary capability. What others already exist?
@agilemanager Building evolutionary capability is a mechanism to build resilience in the ace of complexity & uncertainty Kanban LeanStartUp@agilemanager A pivot is just an expression of a social evolutionary mutation Kanban LeanStartUp
Lu sur les blogs
David Anderson a publié un post sur le rôle de coach Kanban, qu’il synthétise par les points suivants:
- Les coachs Kanban ne préconisent ni n’évangélisent. Ils observent et conseillent.
- Les consultants Kanban respectent la situation actuelle et ne portent pas de jugement sur elle.
- Un bon coach Kanban évalue si Kanban est approprié avant de le recommander!
- Les coachs Kanban évitent les rochers d’abord!
@agilemanager #kanban should be like water. It goes around the rock. The rock is emotional resistance to change. Learn to identify/anticipate rocks
@agilemanager Design #kanban systems to avoid rocks and motivate desire for change – smooth the rocks away over time! These are skills of a true KCP!
- Les bons coachs Kanban savent qu’ils ne doivent pas essayer de forcer le changement qui va rencontrer de la résistance.
Le programme Kanban Coaching Professionnal (KCP) de la Lean Kanban University (LKU) s’inspire de cette définition pour accréditer les coachs Kanban.
A voir à Paris!
Le programme est à découvrir en ligne. C’est un mélange de sessions en français et en anglais, de conférences, de retours d’expérience et d’ateliers pour tous niveaux.Les inscriptions sont ouvertes. Dépêchez-vous, les places sont volontairement limitées à 150 participants.